von Nothart Rohlfs | Jan 26, 2015 | Agile Organisationen, Selbstorganisation im Team
Unsere heutige Unternehmenskultur beruht auf einer scharfen Trennung der Arbeitsleistung von den Entscheidungen, welche jener zugrunde liegen. Gewöhnlich sind es die “Arbeitsleiter”, Vorgesetzte verschiedener Grade und Funktion, welche...
von Nothart Rohlfs | Okt 15, 2014 | Agile Organisationen, Selbstorganisation im Team
Ob Selbstorganisation in Einrichtungen und Unternehmen erfolgreich funktioniert, kann zumeist daran abgelesen werden, wie Entscheidungsvorgänge in den jeweiligen Teams, Abteilungen oder Gremien verlaufen und ob sie gelingen oder nicht....