Mediation
Konflikte klären und lösen
Mediation ist ein Verfahren, Konflikte und Auseinandersetzungen mit methodischer Hilfe zu einer einvernehmlichen Lösung zu führen. Dabei stehen die Sichtweisen und Bedürfnisse der Beteiligten im Mittelpunkt sowie ihre Potentiale, zu einer praktikablen, allseits akzeptierten Lösung zu gelangen. Je nach Bedarf der Beteiligten kann Mediation auf direktem Weg eine technisch umsetzbare Lösung herbeiführen oder einer grundlegenden Klärung dienen, welche tiefere Schichten des behandelten Geschehens einbezieht.
Als Mediator helfe ich Ihnen dabei, den Konflikt als etwas zu begreifen und so in die Hand zu nehmen, dass Sie diesen — gemeinsam — selbst gestalten und zu einer Lösung führen können. Klärungsprozess und Ergebnis sollen es Ihnen ermöglichen, den Konflikt möglichst innerlich und äußerlich abzuschließen.
Dabei strukturiere ich das Gespräch und unterstütze die Beachtung hilfreicher Regeln, die es den Konfliktpartnern erlauben, sich auszusprechen, ohne in Gewohnheiten zu verfallen, die gegenseitig nicht mehr akzeptiert werden können.
Private
Konflikte lösen,
aber wie?
Sie suchen
Hilfe bei der Bewältigung eines Konflikts im persönlichen Lebenszusammenhang, den die Betroffenen allein nicht lösen können, der ohne Hilfe zu eskalieren droht oder der bereits chronisch geworden ist. Das Geschehen betrifft Sie in Ihrem Lebensgefühl und in der Sache unmittelbar. Sie selbst sind am Konflikt beteiligt und direkt betroffen. Sie streben eine gütliche und einvernehmliche Einigung an.
Ich biete
Ihnen Unterstützung bei der Klärung und Befriedung des bestehenden Konfliktes. Als Mediator halte ich die Sichtweisen und Gefühle der Beteiligten im Auge und nehme diese ernst. Ich strukturiere den Prozess, achte auf gleichrangige Beteiligungsmöglichkeit und interveniere mit hilfreichen Fragen, um Ihnen eine tragfähige Lösung des Konflikts zu ermöglichen.
Unternehmens-
konflikte
gezielt klären
Sie suchen
Unterstützung in beruflichen Angelegenheiten, die für Ihre Karriere bzw. Ihren beruflichen Werdegang von erheblicher Bedeutung sind. Sie möchten sich auf anstehende Entscheidungen oder vor Ihnen liegende Aufgaben vorbereiten, wollen sich mit den Konsequenzen alternativer Handlungsoptionen vertraut machen, oder Sie suchen Austausch und Feedback während der Einarbeitungsphase in Ihre neue Funktion. Und vieles mehr.
Ich biete
Ihnen Zielsicherheit, Struktur und praktische Phantasie bei der Bearbeitung Ihrer Anliegen, Grundlage eines arbeitsökonomischen Vorgehens. Verschiedene Verfahrensweisen und methodische Arbeitsmittel halten die Zugangswege zu den von Ihnen angestrebten Zielen beweglich, Sackgassen und Einbahnstraßen werden vermieden. Das Ergebnis: lebendiges und sachorientiertes Arbeiten, zügig, zielorientiert und bereichernd.